Product Owner Junior H/F

Détail de l'offre

Présentation de l'entreprise

Service

DIOT-SIACI est un groupe multispécialiste de conseil et de courtage d'assurance et de réassurance leader en France et en Europe, présent notamment en Asie, au Moyen-Orient et en Afrique. Il conçoit et imagine des solutions innovantes sur mesure pour ses clients Grandes Entreprises, ETI, PME-PMI et professionnels aussi bien en assurances de personnes qu'en assurances de biens et de responsabilités. Diot-Siaci dispose d'un actionnariat stable et familial qui lui permet d'accompagner ses clients dans leur transformation en répondant à leurs besoins sur toute la chaîne de valeur. Son offre s'étend des risques IARD, Transport, Responsabilité Civile Professionnelle, Protection Sociale et Conseil et Mobilité Internationale ainsi que l'assurance-crédit et la réassurance. Avec près de 5000 collaborateurs et un vaste réseau international, le Groupe exerce son activité dans le monde entier et totalise un chiffre d'affaires proche de 800 M€ en 2022.

  

Référence

2024-1389  

Société

MSH INTERNATIONAL

Description du poste

Intitulé du poste

Product Owner Junior H/F

Contrat

CDI

Missions

Dans le cadre du renforcement du pôle MOA / Transformation IT de MSH, nous recherchons un Product Owner junior sur le périmètre souscription qui sache travailler tant en full Agile que de façon hybride (Agilité / méthodes de projet plus traditionnelles) et qui participe activement au déploiement de l’Agilité dans nos projets et méthodes. 


Missions :


Gérer, seul ou en binôme avec un autre PO, l’ensemble des missions liées à la conception, l’évolution et/ou à la maintenance d’un ou plusieurs applicatifs (70 %) :


-        Recueillir et formaliser les besoins métiers en expression de besoins,
-        Contribuer à la conception de solutions en menant à bien les cadrages fonctionnels et techniques, en partenariat avec l’IT,
-        Rédiger les User Stories (ou spécifications fonctionnelles) et participer activement à l’ensemble des instances Agile et/ou de gestion de projets,
-        Elaborer les plans de tests et cahiers de recette, participer à la recette, coordonner les équipes contributrices, et valider les recettes,
-        Contribuer à l’accompagnement au changement : présenter les évolutions, rédiger les modes opératoires, former les utilisateurs


Suivi des remontées de production des métiers et des évolutions courantes (15 %)


Communiquer et faire du reporting sur votre périmètre (5 %)


Intervenir en tant que support pour le métier afin d’utiliser au mieux les applicatifs et les outils déployés (10 %)

Profil & Compétences

Niveau d'études / diplômes:
Bac +2/3 à Bac +5 (MIAS, MIAGE, école d’ingénieur ou de commerce…)


Langues et niveau:
Anglais opérationnel


Connaissances informatiques :
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PPT, Word)


Excellente connaissance des concepts Agile et expérience éprouvée de leur mise en pratique


 
 
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
 
Une première expérience en tant que PO / Assistance PO / chargé MOA d’au moins trois ans


 Une expérience éprouvée dans un contexte Agile : cérémonies, rôles et rédaction de User Stories


expérience souhaitée non indispensable:
La connaissance des métiers de l’assurance et du courtage, la vente en ligne de produit d’assurance est un plus


 


 
COMPETENCES REQUISES (générales, techniques, savoir être)


 ·       Sens de l’écoute et de l’analyse, esprit de synthèse


·       Qualités relationnelles et rédactionnelles


·       Méthodes Agile


·       Sens de l’organisation et du travail en équipe


·       Force de proposition


 

Rémunération

50 K€ - 54 K€

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+3

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans

Localisation du poste

Site

Paris